【40代　転職】転職活動を成功させるポイント！

年齢制限の壁をクリアする方法

まず40代の転職活動で壁になるのが「年齢」という壁です。年齢の壁で苦労してしまっている人はたくさんいるはずです。

しかし、実は企業側の立場に立って考えれば、年齢の壁は簡単に乗り越えることはできるのです。

大きく分けて年齢制限には2種類に分けられます。
1つは、明らかに20代の若手を求めている企業。これらの企業にはダメもとで申し込んでも意味がありません。
企業側のニーズとしては若手社員を育成したい！というニーズがあるからです。

そして、もう1つが経験者orリーダー優遇で35歳以下で募集をかけている企業。
実は、この募集条件の企業が狙い目なのです。

35歳以下とは書いてありますが、企業としては「キャリア、知識を活かして若手を引っ張っていける人材」が欲しいと考えています。しかも、これらの企業は早急に人材を欲しがっているケースがあるため、能力的なニーズにマッチしていれば、40代の転職希望者でもすぐに採用をしてくれるのです！！

こうやって、無駄打ちをせずに、的を絞って企業を探すことで、精神的にも余裕ができ、より効率的に、あなたを求めている企業と出会うことができるのです！

そして、40代の転職活動で必ず利用すべきなのが「転職エージェント」です。
転職エージェントを利用するメリットはたくさんあります。

非公開の情報までも提供してくれる: 実はハローワークや転職サイトで公開されている情報は20％程度しかありません。
それ以外の80％は全て転職エージェントを初めとした企業が持っているのです。この情報の入手は40代転職では不可欠です！

手間のかかる業務を代行してくれる: 転職エージェントの良いところは、手間がかかってしまう給与調整や手続きの書類などを全て代行してくれます。
ですから、在職中でも時間を取られることなく転職活動ができます。

転職エージェントの利用は無料です: 転職エージェントを利用したからといって、お金が発生しません。
エージェント側は企業からお金を請求するため、転職希望者の方にはお金を請求することは一切ありません。

エージェントを利用することで、確実にあなたの転職活動は成功に向かっていきます！

40代の方の転職で人気が高い転職エージェントを紹介します。

1位　リクルートエージェント

オススメ度：★★★★★
業界最大手の無料転職支援サービス。魅力はその情報量にあります！無料でできるキャリア査定サービスを活用してからの転職サポートは大好評です。
※キャリア査定サービスでは、現状のあなたの市場価値や年収相場を査定してもらえるサービスです。

2位　シゴト.in

オススメ度：★★★☆☆
求人の掲載量は転職業界でもトップクラスの40万件超！なぜ、そんなに多いのかというと、インディビジョンは他の転職サイトやハローワークまでの情報も見て、応募することができてしまうのです！登録して損はないです！！

年齢によって、利用すべき転職エージェントも変わってきます。エージェントの選択は慎重に行いましょう

ちなみに、私の知り合いの方は上の３つとも利用して、より多い情報を手にしてました。
複数の転職エージェントを利用してみて、最終的に１つに絞るというのも良い探し方ですよ。